市人事局在促进发展上出实招

为深入开展“解放思想求突破，科学发展促赶超”主题教育实践活动，宜春市人事局结合人事人才工作实际，在促进经济发展上谋实事、出实招、求实效。为激发事业单位人员创新创业活力，我们拟出台《宜春事业单位工作人员停薪留职创业规定》；为深化职称制度的改革和人才评价制度，对一些特殊人才和实用人才开辟绿色通道，拟出台《宜春市农村实用人才职称认定办法》；为做大做强人才市场，使人才市场合理配置资源的作用更加凸显，拟出台《宜春市引进人才试行办法》和《宜春市工业园区重点产业人才流动管理办法》；为更体现公平、公正、公开，要改进公务员录用面试方法和年度考核办法，拟出台《宜春市公务员考录面试考官管理办法》；为改进军转干部安置和自主择业军转干部管理办法，确保安全稳定工作，拟出台《宜春市军转干部安置办法》。

          （市人事局    李波）